בשנת 2007 יצרנו את הקוד האתי של שטראוס. הקוד האתי מנסח את העקרונות שלנו להתנהגות אתית נאותה. עקרונות אלה נובעים מתוך החזון והערכים שלנו, מתווים את דרכי הפעולה שלנו ומהווים בסיס לניהול האתי של הארגון.

אנו בשטראוס רואים באתיקה מקצועית תנאי הכרחי לקיומנו כארגון עסקי הפועל מתוך אחריות חברתית. הצגת הקוד האתי מאפשרת לנו להגדיר דפוסי פעולה ברורים. זהו חלק בלתי נפרד מתהליך הפיכתה של שטראוס לחברה עולמית אחת עם חזון אחד משותף.

לקוד האתי יש משמעות עמוקה בעשייה היומיומית שלנו. אנו רואים בו כלי אשר יחד עם דיון פתוח בסוגיות אתיות, יוצר סחף של עשייה חיובית. הקוד האתי תורגם ל- 8 שפות והוטמע בכל מקום בעולם בו אנו פועלים. הוא מוצג במסגרת תהליכי קליטת עובדים ותהליכי הדרכה שוטפים בארגון. על מנת לעודד את הדיון הפתוח בנושאי אתיקה, מונו נאמני אתיקה בחברה. נאמנים אלה נמצאים בכל אתר ומדינה בה אנו פועלים ומהווים כתובת לריכוז דילמות אתיות המתעוררות במהלך העבודה השוטפת. היועץ המשפטי של שטראוס משמש כנאמן האתיקה הראשי, אליו ניתן לפנות בכדי לפתור וללבן כל סוגיה אתית. בנוסף, במהלך 2009 תעמיד החברה "קו חם" לרשות עובדיה, דרכו יוכל כל אחד בשטראוס לפנות בגלוי או בעילום שם, בכדי להעלות נושאים אתיים המחייבים טיפול ושיפור.

לקוד האתי המלא של חברת שטראוס הקלק/י כאן:

חלק א' של הקוד

חלק ב' של הקוד